6月18日，我院召開轉企改革政策與形勢宣講會。會議由院黨委書記、院長康慶云主持。院務會成員、副總工程師，各生產部門和內設機構負責人，各分工會（直屬小組）負責人，監測中心各科室負責人和職能部門全體職工約170人參加。
上海天強管理顧問專家首先從國家和省級兩個層面，分別解讀了與國有企事業單位改制有關的政策內容，梳理了改革政策的邏輯導向，分析了事業單位改革的進展形勢和總體特點；隨后，結合部分業內單位改革案例和我院轉企改革總體背景，提出了我院應該堅持依法依規與積極穩妥、堅持近遠結合與統籌推進、堅持保障職工權益、堅持公開公平公正的原則建議，希望我院抓住湖南省深化事業單位試點改革的良好機遇，樹立起改革信心、規劃好發展方向，尋找合適的發展平臺、構建和增強核心競爭力，從而實現高質量發展的宏偉目標。
康慶云同志向全體與會人員通報了我院轉企改革工作的進展情況。他表示，作為此次深化事業單位改革的試點單位，通過兩個多月來不斷的學習討論與政策研究，在對省內外兄弟單位開展卓有成效的考察與交流的同時，積極向上級各有關部門進行了請示匯報，對我院轉企改制改革的政策要求、形勢任務、工作重點以及職工的意見建議有了比較系統的了解，這是召開本次改革政策與形勢宣講會的基本前提。他指出，召開宣講會的目的，就是要使我們的廣大干部能夠把職工關心關注的事情說明白，就是要使我們的廣大職工能夠把需要明白的事情弄清楚，就是要使我們從事改革工作的同志能夠把必須推進的工作做正確。康慶云同志強調，我院深化事業單位改革試點工作，要抓住的主要矛盾是單位整體轉企改制，矛盾的主要方面是人員安置保障和企業未來發展。改革一榮俱榮，全院廣大干部職工一定要上下同心、群策群力，講情懷、講擔當，有胸懷、有作為，積極為改革建言獻策，在省局黨組的正確領導和大力支持下，按照院黨委的工作部署，發揚好作風、凝聚正能量，為設計院爭取更廣大的發展空間和創造更美好的發展前景而不懈努力！
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